5月17日，我校在足球场举办“就在武汉 创赢未来”2022年春季专场招聘会。此次招聘会吸引了宝业湖北建工集团有限公司等74家企业参会，就业岗位涵盖建筑、金融、人力资源、机械制造、旅游管理、计算机、医护、物流、教育培训、房地产、跨境电商等多个行业，就业岗位数1500余个。学校2000余名应届毕业生踊跃入场求职，其中近500名学生达成意向，137名学生现场签约。

青山区委组织部副部长黄翔，人力资源局局长宋文涛，人才服务中心副主任冯丽华、万军来到招聘现场，为前来应聘的应届毕业生答疑解惑。我校院长陈建勋、党委副书记肖军、副院长刘丹亲临一线，深入了解招聘需求。陈建勋一行沿着招聘展位，不时驻足在企业招聘台前，与企业工作人员交谈，查看招聘信息，详细询问企业用工需求和现场招聘情况，希望他们能吸引更多我校毕业生到企业就业，实现校企双赢。

为确保校园招聘会的顺利进行，我校为此制定了专门的疫情防控工作方案，加强现场工作人员的遴选和培训，增加应急备用人员。招聘会现场区域实行封闭管理，入口处设有体温监测点和临时留观区，并提前一天对场地进行消杀。企业代表需提供核酸48小时阴性证明及健康码、行程码，所有入场人员均需主动配合体温监测和全程佩戴口罩，保持安全距离。

为帮助毕业生精准就业，招聘会在南一(2)号报告厅开展宣讲会。青山区委组织部人才科科员吴昊慧向参与招聘会人员介绍了青山区的人才政策，武汉检安石化工程有限公司、乐创互联(武汉)科技企业孵化器有限公司、湖北建丰工程监理有限公司分别从企业背景、人才需求、公司福利等方面进行现场宣讲。

招聘会现场设有就业政策咨询服务点，帮助毕业生及时了解最新政策、就业形势等，提高求职效率。毕业生们积极寻找心仪的企业展位，认真阅读介绍材料，有针对性地投递简历。对有意向入职的学生，招聘企业人员详细解答学生提问，更是现场安排一对一的面试，进行择优录取。招聘会还吸引了很多非毕业生前来驻足观摩，感受招聘氛围、了解行业需求，以做好自我职业生涯规划。现场秩序井然，气氛热烈。

为积极应对疫情影响，抢抓高校毕业生求职关键期，帮助2022届高校毕业生顺利就业，5月9日，教育部启动2022届高校毕业生就业促进周，在全国范围内集中开展专场招聘和供需对接等活动。我校积极响应教育部2022届普通高校毕业生就业创业促进活动，5月5日至今，充分利用就业信息网等渠道，积极开展空中双选会、线上招聘会，与毕业生就业工作进行专项对接。5月17日召开“青山有约 未来可期”线下招聘会，积极动员合作单位、校友企业、招聘机构参会，充分挖掘市场化岗位资源，为毕业生提供丰富优质的就业岗位信息，全力推进毕业生就业工作。

此次招聘会由武汉城市学院、武汉外语外事职业学院、武汉市青山区委组织部、武汉市青山区人力资源局、武汉市青山区人才服务中心主办，武汉城市学院学工处、武汉外语外事职业学院学工处承办，湖北华通人力资源有限公司协办。